Deine Benefits bei der Andermatt Gruppe
Die Mitarbeitenden haben einen breiten Handlungsspielraum bei ihrer Aufgabenerfüllung, dabei setzt die Andermatt Gruppe auf Selbstverantwortung und Initiative der Mitarbeitenden. In der ganzen Gruppe wird ein anständiger und wertschätzender Umgang gepflegt. Unsere Informationspolitik ist offen und verständlich. An den Mitarbeitendengesprächen werden Ziele gesetzt, die alle gemeinsam vorwärts bringen.
Die Andermatt Gruppe setzt sich stetig für die Mitarbeitendenzufriedenheit ein, indem sie attraktive Anstellungsbedingungen und Benefits fördert. Die Mitarbeitenden profitieren unter anderem von den folgenden Vorteilen:
Sportmöglichkeiten
- Fitnessraum
- Yoga
- Unihockey
- Vitaparcours
Mitarbeitendenrabatte
- Attraktive Rabatte auf unsere Produkte und Dienstleistungen
- Garten- und Hobbyartikel
- Kurse über biologischen Pflanzenschutz
Mitarbeitendenaktien
- Aktien von der Andermatt Gruppe
- Direkt am Erfolg teilhaben
- Für Mitarbeitende im unbefristeten Arbeitsverhältnis
Vertrauenskultur
- Unkomplizierter und offener Umgang
- Aktiv in Entscheidungen einbezogen werden
- Tägliche und kontinuierliche Verbesserungen
Weiterbildung
- Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt
- Interne Sprachkurse auf verschiedenen Niveaus
Mobilität
- Halbtax-Abo Vergütung
- Gratisparkplätze
- Ladestationen für E-Autos
Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Teilzeitmodelle
- Homeoffice möglich
Versicherungen
- Pensionskasse ohne Eintrittsschwelle
- Einfaches Todesfallkapital
- 100% vom Arbeitgeber bezahltes Krankentaggeld
- Unfallversicherung bei Risikosportarten
Urlaub
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Vater- und Mutterschaftsurlaub zu 100% bezahlt
- Ferienkauf möglich
Weitere Vorteile:
- Mitarbeitende profitieren von psychologischer Unterstützung durch die externe Firma Movis bei privaten sowie beruflichen Anliegen.
- Unsere Mitarbeitenden können sich in einem grossen Aufenthaltsraum, auf mehreren Terrassen, im Ruheraum oder im Stillraum erholen.